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10/18 笑育研修体験セミナー開催報告

昨日は都内で笑育研修体験セミナーを開催しました。笑育研修は、松竹芸能さんと提携して企業様に提供させて頂いているプログラムで、プロのお笑い芸人からビジネススキルを学ぶというものです。

今回の体験セミナーにも様々な業種・企業から参加を頂きました。

体験セミナーでは、主に3つのことを行います。1つはコンパクトにインパクト。いかに短い時間で相手に印象をつけるのか。そこで芸人さんが実際に使っていることをお伝えし、30秒という時間の中で参加者の皆様にも実践をして頂きました。

2つ目はレジリエンス。マイナスの言葉をプラスに言い換えるトレーニングです。今回は皆様が日頃ビジネスの場面で使ってしまいそうなマイナスの言葉を題材に、どうしたらいいかえることができるのかを考えて頂きました。特に昨日の参加者の方からは言い換えに関するアイデア・ボキャブラリーをたくさん出してもらうことができてよかったと思います。

3つ目は漫才。実際に漫才の作り方をお伝えし、その作り方を参考にして作成してもらいました。

自己紹介でのネタも取り入れながら行うペアも多く、皆さん、本当に楽しそうにやってもらうことができました。

この笑育には、松竹が大事にしている人との関係を大事にするというエッセンスが含めれています。

だからこそ、芸人さん一人一人が参加者をフォローし、一緒になって場を作っている感じがし、それが場での安心感・安全性を作り、オフィスではなかなかできない表情を見せてくれるのではないでしょうか。

参加者の方からは、以下のような感想を頂くことができました。

某大手広告代理店グループ企業研修担当者

20年以上にわたって新入社員から管理職までの人財育成・研修を行ってきましたが、「こういう空気感の研修をやりたかった」と思わせてくれる研修でした。しゃべりのプロの講師が4人もいるというぜいたくな研修でした。笑いのある場は心地よい。人間らしい。あたたかい。どうしたら職場をこのようにできるのだろう。

某公共組織 研修責任者

漫才作りで多くのアイデアを引き出して1つにまとめることの大切さを実感しました。素人が短時間で漫才ができるとは思わなかったので驚きでした。

某通信関連事業会社 人材育成グループ責任者

プロの芸人の方が講師となり常に楽しい雰囲気を作ってくれていたの事で笑顔のたえないあっという間の楽しい時間でした。特に受講者が何かを発表する度にして頂いたフィードバックが受講者の意欲を掻き立てていると感じました。

以下、研修写真です。写真でクリックすると写真が切り替わります。